Pełna treść ogłoszenia w formacie PDF
Zawiadomienie o wyborze oferty na sprzęt komputerowy z dnia 23.11.2016r. – plik w formacie PDF
Archiwum kategorii: Aktualności
Ogłoszenie wyników naboru – asystent rodziny
Ogłoszenie wyników naboru – inspektor
INFORMACJA O WYNIKACH NABORU
kandydata na wolne stanowisko pracy w Miejskim Ośrodku Pomocy Społecznej w Wejherowie
inspektor w Dziale Świadczeń Rodzinnych i Funduszu Alimentacyjnego
[read more=”Więcej” less=”Mniej”]
Informujemy, że w wyniku zakończenia procedury naboru na ww. stanowisko została wybrana Pani Patrycja Krakowiak zamieszkała w Kębłowie.
Uzasadnienie dokonanego wyboru:
Pani Patrycja Krakowiak spełnia wymagania formalne oraz posiada wykształcenie i doświadczenie zawodowe, które pozwala na podjęcie pracy na tym stanowisku.
Dyrektor
Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Wejherowie
Anna Kosmalska
Wejherowo, dnia 05.08.2016 r.
[/read]
Świadczenia rodzinne i fundusz alimentacyjny
Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Wejherowie informuje:
Od 1 sierpnia 2016 roku są przyjmowane wnioski o ustalenie prawa do świadczenia z funduszu alimentacyjnego na nowy okres zasiłkowy 2016/2017.
Od 1 września 2016 roku będą przyjmowane wnioski o ustalenie prawa do zasiłku rodzinnego i dodatków do zasiłku rodzinnego na nowy okres zasiłkowy 2016/2017.
[read more=”Więcej” less=”Mniej”]
ULGA PRORODZINNA
W związku ze zmianą ustawy o świadczeniach rodzinnych (wprowadzona zmiana ustawą z dnia 23 października 2014r. poz.1644) należy pamiętać, że dochodem niepodlegającym opodatkowaniu jest również kwota stanowiąca różnicę między kwotą przysługującego odliczenia (ulga prorodzinna) a kwotą odliczoną w zeznaniu podatkowym, która nie może przekroczyć kwoty składek na ubezpieczenie społeczne.
UWAGA!
Jeżeli wysokość pobranej przez płatnika zaliczki na podatek u osób najmniej zarabiających była niższa od przysługującej ulgi prorodzinnej to zwrot niewykorzystanej kwoty przysługiwał do sumy kwot składek społecznych i zdrowotnych.
Zwrot niewykorzystanej kwoty ulgi prorodzinnej zalicza się do dochodu w rozumieniu przepisów o świadczeniach rodzinnych. Dlatego osoby korzystające ze świadczeń rodzinnych winny go uwzględniać składając kolejny wniosek o świadczenia wpisując go jako dochód niepodlegający opodatkowaniu na załączniku nr 4 do wniosku o ustalenie prawa do zasiłku rodzinnego.
W celu prawidłowego wypełnienia wniosku należy przy składania wniosku okazać PIT 36 lub PIT 37 wraz z PIT/UZ również za rok 2014.
Podstawa prawna: ustawa o zmianie ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych oraz niektórych innych ustaw (Dz. U. z 2014r. Poz. 1644)
Art. 2. W ustawie z dnia 29 sierpnia 1997 r. – Ordynacja podatkowa (Dz. U. z 2012 r. poz. 749, z późn. zm.3)) w art. 72 po § 1 dodaje się § 1a w brzmieniu: „§ 1a. Na równi z nadpłatą traktuje się kwotę stanowiącą różnicę określoną zgodnie z art. 27f ust. 8–10 ustawy z dnia 26 lipca 1991 r. o podatku dochodowym od osób fizycznych, wykazaną w zeznaniu, o którym mowa w art. 45 ust. 1 ustawy z dnia 26 lipca 1991 r. o podatku dochodowym od osób fizycznych, lub wynikającą z decyzji.”.
Art. 4. W ustawie z dnia 28 listopada 2003 r. o świadczeniach rodzinnych (Dz. U. z 2013 r. poz. 1456, z późn. zm.5)) w art. 3 w pkt 1 w lit. c w tiret dwudziestym ósmym średnik zastępuje się przecinkiem i dodaje się tiret dwudzieste dziewiąte w brzmieniu: „– kwoty otrzymane na podstawie art. 27f ust. 8–10 ustawy z dnia 26 lipca 1991 r. o podatku dochodowym od osób fizycznych;”.
Ze względu na możliwość składania wniosków w tym samym czasie na różne świadczenia a tym samym wydłużony czas ich przyjmowania – WNIOSKI BĘDĄ PRZYJMOWANE:
poniedziałek w godz. 8.00 do 16.30
wtorek w godz. 8.00 do 14.30
środa w godz. 8.00 do 14.30
czwartek w godz. 8.00 do 14.30
[/read]
Praca: inspektor
DYREKTOR MIEJSKIEGO OŚRODKA POMOCY SPOŁECZNEJ W WEJHEROWIE
UL. KUSOCIŃSKIEGO 17, 84-200 WEJHEROWO
OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE
Inspektor w Dziale Świadczeń Rodzinnych i Funduszu Alimentacyjnego
w wymiarze pełnego etatu
OFERTA Z DNIA 21.07.2016 r.
[read more=”Więcej” less=”Mniej”]
Wymagania niezbędne:
a) wykształcenie: wyższe,
b) udokumentowany co najmniej 2-letni staż pracy w jednostkach samorządowych,
c) obywatelstwo polskie,
d) nieposzlakowana opinia,
e) niekaralność za przestępstwa popełnione umyślnie ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
f) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
g) stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku,
h) znajomość obsługi komputera (pakiet Office) i urządzeń biurowych,
i) znajomość ustaw: z dnia 28 listopada 2003 r. o świadczeniach rodzinnych, z dnia 7 września 2007r. o pomocy osobom uprawnionym do alimentów.
Wymagania dodatkowe:
a) predyspozycje osobowościowe – rzetelność, staranność, sumienność, odpowiedzialność,
b) doświadczenie w obsłudze interesantów,
c) ogólna znajomość Kodeksu postępowania administracyjnego.
Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:
– wydawanie i przyjmowanie wniosków,
– wprowadzanie danych do programu komputerowego,
– weryfikacja danych i wystawienie decyzji,
– sporządzanie list wypłat,
– prowadzenie obowiązującej dokumentacji z zakresu świadczeń rodzinnych i funduszu alimentacyjnego,
– prowadzenie postępowań w sprawach podejmowania działań wobec dłużników alimentacyjnych,
– zgłaszanie dłużników alimentacyjnych do biura informacji gospodarczej,
– sprawozdawczość z udzielonych świadczeń,
– współpraca z innymi komórkami MOPS i instytucjami działającymi na rzecz świadczeniobiorców.
Informacja o warunkach pracy na danym stanowisku:
– miejsce pracy – Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Wejherowie,
– praca administracyjno-biurowa w pełnym wymiarze czasu pracy,
– stanowisko pracy związane z pracą przy komputerze,
– praca w trybie jednozmianowym, przeciętnie 8-godzinnym, w systemie równoważnego czasu pracy.
Inne informacje:
W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia o naborze wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, wyniósł więcej niż 6%.
Wymagane dokumenty:
1) życiorys (CV) i list motywacyjny,
2) kserokopie dokumentów poświadczających wykształcenie,
3) kserokopie dokumentów potwierdzających przebieg pracy zawodowej,
4) kserokopie dokumentów potwierdzających dodatkowe kwalifikacje i umiejętności,
5) oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw publicznych,
6) oświadczenie kandydata o niekaralności za przestępstwa popełnione umyślnie ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
7) oświadczenie o braku przeciwwskazań zdrowotnych do pracy na stanowisku,
8) kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie.
Wymagane dokumenty: list motywacyjny, szczegółowe CV (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej) podpisane osobiście, powinny być opatrzone klauzulą: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 o ochronie danych osobowych .”
Na podstawie art. 24 ust. 1 ustawy o ochronie danych osobowych informuję, że:
1. Administratorem Danych jest Dyrektor Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Wejherowie ul. Kusocińskiego 17.
2. Celem zbierania danych jest realizacja zadań pracodawcy związanych z naborem.
3. Nie przewiduje się przekazywania danych odbiorcom.
4. Każda osoba fizyczna, której dane osobowe są przetwarzane ma prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich
poprawiania.
5. Podstawą prawną przetwarzania danych są przepisy prawa.
Wymiar czasu pracy: pełny etat.
Przewidywany termin zawarcia umowy o pracę – 09.08.2016 r.
Osoby zainteresowane prosimy o składanie dokumentów aplikacyjnych osobiście w zamkniętej zaadresowanej kopercie w siedzibie Ośrodka lub przesłanie pocztą na adres Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Wejherowie, 84-200 Wejherowo ul. Kusocińskiego 17, z dopiskiem: „Dotyczy naboru na stanowisko inspektora” w terminie do dnia 02.08.2016 r. do godziny 15.00. Decyduje data wpływu oferty do Ośrodka. Aplikacje, które wpłyną do Ośrodka po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
Osoby spełniające wymagania formalne określone w ogłoszeniu zostaną powiadomione telefonicznie lub drogą elektroniczną o terminie i miejscu kolejnego etapu rekrutacji. Osoby, które nie spełnią wymagań formalnych, nie będą informowane. Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej /www.bip.wejherowo.pl/, stronie internetowej Ośrodka /www.mops.wejherowo.pl/ oraz na tablicy informacyjnej Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Wejherowie.
Kandydat wyłoniony w drodze naboru przed zawarciem umowy o pracę, zobowiązany jest przedłożyć zaświadczenie o niekaralności.
Dokumenty kandydata wybranego w naborze i zatrudnionego w Ośrodku zostaną dołączone do jego akt osobowych. Dokumenty pozostałych kandydatów będą przechowywane w Dziale Administracyjnym Ośrodka przez okres przewidziany w Instrukcji kancelaryjnej. W okresie tym, kandydaci będą mogli dokonywać odbioru swoich dokumentów. Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej nie odsyła dokumentów kandydatom. Po upływie okresu przewidzianego Instrukcją kancelaryjną nieodebrane przez kandydatów dokumenty zostaną protokolarnie zniszczone.
Dyrektor
Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Wejherowie
Anna Kosmalska
Wejherowo, dnia 21.07.2016 r.[/read]
Projekt „Obudź swój potencjał”
Pomorska Wojewódzka Komenda Ochotniczych Hufców Pracy zaprasza do udziału w projekcie „Obudź swój potencjał”. Szczegóły zamieszczamy poniżej.
[read more = „Więcej” less = „Mniej”]
[/read]